Was sich für Verbraucher und Unternehmen ändert

Zu Beginn des Jahres traten einige neue Gesetze und Regelungen in Kraft, welche uns alle in verschiedenen Lebensbereichen betreffen. Die Änderungen betreffen sowohl Arbeitnehmer als auch alle Steuerzahler und Verbraucher im Energiebereich. Hier betrachten wir die drei wichtigsten und zentralen Änderungen, die seit dem 1. Januar wirksam wurden.

Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns

Am 1. Januar 2025 stieg der gesetzliche Mindestlohn auf 12.82 Euro brutto pro Stunde. Diese Erhöhung wurde aus dem Grund beschlossen, das Einkommen von vielen Beschäftigten zu verbessern und die Kaufkraftverluste auszugleichen. Für Arbeitnehmer, welche nur Mindestlohn bekommen, ist das eine gute Nachricht. Für alle Arbeitgeber, die viele Mitarbeiter im Niedriglohnsektor beschäftigen, steigen dadurch jedoch die Personalkosten. Diese Maßnahme der stufenweise Anpassung des Mindestlohns wurde 2023 von der Mindestlohnkommission im Jahr 2023 beschlossen. Mit der jetzigen Erhöhung auf 12,82 ist nun die letzte Stufe erreicht, die dazu dient, die wirtschaftliche Stabilität und soziale Absicherung in Deutschland zu stärken. Wann und ob der Mindestlohn erneut erhöht wird ist bis jetzt noch unklar.

Anpassungen bei Steuern und Sozialabgaben

Zum Jahresbeginn wurde der Steuer-Grundfreibetrag um 312 Euro auf 12.096 Euro erhöht. Diese Maßnahme dient dazu, die sogenannte „kalte Progression“ etwas abzumildern, damit Steuerzahler bei steigenden Einkommen nicht unverhältnismäßig belastet werden.

Auch sozialpolitische Änderungen fanden statt. Eine davon ist der Anstieg des Kindergelds. Dieses stieg um fünf Euro auf 255 Euro pro Monat pro Kind. Der Grund der Anpassung war, Familien etwas finanziell zu entlasten und die stetig steigenden Lebenshaltungskosten etwas abzufedern. Allerdings ist das aber nicht die einzige Änderung im sozialpolitischen Bereich, die getroffen wurde: die generellen Sozialabgaben stiegen stark an. Vor allem die Beiträge der Kranken- und Pflegeversicherung stiegen erheblich, was dementsprechend auch wieder Auswirkungen auf die Nettolöhne aller Arbeitnehmer hat.

Änderungen im Energiebereich

Die Änderungen, welche zu Beginn des neuen Jahres 2025 in Kraft traten, betreffen auch den Energiesektor. Die wichtigste Änderung betrifft die Gas-Speicherumlage. Diese wurde bislang an ausländische Kunden an Grenzpunkten und virtuellen Handelspunkten weitergegeben. Die Umlage wurde aus mehreren Gründen ab dem 1. Januar 2025 abgeschafft. Einer davon ist die Stärkung der europäischen Energiesolidarität. Das Ganze soll unseren Nachbarländern eine unabhängigere und einfachere Gasbeschaffung ermöglichen. Gleichzeitig wird dabei der innereuropäische Handel mit Erdgas in vielen Aspekten erleichtert.

Diese Anpassungen sind ein großer Schritt, damit die Energieversorgung in Zukunft stabiler, aber auch wettbewerbsfähiger wird. Verbraucher in Deutschland werden von dieser Änderung zwar nicht unmittelbar finanziell entlastet, jedoch soll langfristig eine sicherere und effizientere Energieversorgung entstehen.

Fazit

Das Jahr 2025 bringt in vielen Bereichen für die Menschen in Deutschland viele neue Herausforderungen, aber auch an einigen Stellen finanzielle Entlastungen mit sich. Arbeitnehmer profitieren vom höheren Mindestlohn und Familien vom leicht angestiegenen Kindergeld. Verbraucher müssen sich jedoch mit weiter steigende Sozialabgaben zurechtfinden. Auch im Energiesektor werden einige Maßnahmen umgesetzt, um den internationalen Gashandel besser zu regulieren und die Energieversorgung in Europa zu stabilisieren. Unternehmen und Privatpersonen sollten sich deswegen rechtzeitig mit den neuen Regelungen vertraut machen, um ihre Finanzen und wirtschaftlichen Planungen entsprechend anzupassen zu können.